Veille Sociale
Nous vous précisons que les informations présentes dans la veille sociale vous sont communiquées à titre indicatif. Il vous appartient de les mettre ou non en application dans votre entreprise. EBP n'est en aucun cas responsable des modifications que vous aurez effectuées dans votre application de paie.
- Changement de Siret pour la Bretagne
- Indemnités complémentaires d'activité partielle à partir de janvier 2023
- Loi de Finances 2023 et Loi de Financement de la Sécurité Sociale 2023
- La Déduction Forfaitaire Spécifique (DFS) dans certains secteurs (dont BTP et propreté)
- Monétisation des RTT
- Décryptage de la loi de finance rectificative 2022 et de la loi "pouvoir d’achat"
- Prime pour le partage de la valeur
- Revalorisation du SMIC au 1er Août 2022
- Déclarer le Temps partiel thérapeutique
- TEPA et Heures Supplémentaires mensualisées en cas d'absence
- Baisse de la cotisation maladie Alsace- Moselle au 1er avril 2022
- Transfert recouvrement Agirc-Arrco
- Activité partielle à compter du 1er janvier 2022
- Nouveau système de rémunération à partir du 1er janvier 2022 pour la convention collective 1518
- Smic, Plafonds et Barème PAS 2022
- L'attestation Employeur au 1er janvier 2022
- Le Congé de Deuil à partir de 2022
- Calendrier Paie 2022 : renseignez-vous !
- Intégration du numéro FINESS en DSN
- Changement de siret Guadeloupe et Normandie
- Entrée des caisses congés en DSN en 2022
- Le transfert de recouvrement de la CFP, du CPF-CDD et de la Taxe d'apprentissage
- Des nouveautés côté Bulletin clarifié pour 2022
- Nouveau calcul de l'allocation chômage
- Les nouveautés DSN 2022
- Qu'est ce que le BOSS ?
- Bon usage du Numéro Technique Temporaire (NTT)
- La notification dématérialisée du taux AT/MP
- Calcul de l'activité partielle pour les salariés avec heures supplémentaires mensualisées
- Modalités de calcul du Plafond de la Sécurité Sociale